本文转自：云南政协报 楚雄市政协创新服务委员履职 深化委员联系界别群众工作 本报讯（通讯员黄泽利）今年以来，楚雄市政协积极探索实践，制定印发了《楚雄市政协推行“12345”工作法完善委员联系服务界别群众工作实施方案》《楚雄市政协主席联系委员及界别群众日制度》，着力构建“委员工作室+委员履职管理+委员联系界别群众”三位一体全链条工作机制，237名市政协委员共联系服务1180余名界别群众，让委员联系服务界别群众常态化、长效化。
为什么我那么努力，单位评先却没有我？ 评选先进主要是根据个人在工作和职业生涯中所取得的成绩、贡献以及领导认可等方面进行综合评定的。如果你在努力工作但没有得到评选的原因可能有以下几个可能： 1. 参与评选的人员众多：如果同单位的很多人都非常努力，那么评选的竞争可能较为激烈，只有综合表现最优秀的人才能被选出来。 2. 工作范围限制：如果你的工作范围有限，没有涉及到评选所要求的关键项目或者关键业务，可能会影响最终的评选结果。 3. 个人表现和贡献不够突出：努力工作只是一方面，还需要有明显的成绩和贡献才能得到认可。如果你的成果不够突出或者贡献没有得到充分的认同，可能会导致评选结果不如预期。 4. 沟通能力不足：在评选先进过程中，个人的沟通能力也是非常重要的。如果你在表达自己的工作成果和贡献方面存在问题，这也可能影响到评选的结果。 要想再次得到评选的认可，可以尝试以下几点改进措施： 1. 多努力、多付出：持续努力工作，提升自身的专业水平和工作能力，增加自己在工作中的成绩和贡献。 2. 与领导和同事密切合作：积极与领导和同事进行沟通和合作，争取更多关键项目的机会，提升自己在工作中的影响力。 3. 充分展示自己的成果和贡献：适时向领导和同事分享自己在工作中所取得的成绩和贡献，让更多人了解你的工作价值。 4. 学习沟通技巧：提升自己的沟通能力，包括有效的表达自己的观点和成果，与他人进行良好的合作和协调。 5. 参与培训和学习：持续学习专业知识，参加相关培训和进修课程，提升自身的工作技能和综合素质。 总之，评选先进是一个综合考量的过程，需要在工作表现、贡献、沟通能力等多方面有所突出。努力工作和不断提升自己的能力是重要的基础，同时也需要了解和掌握评选的具体要求和流程，根据个人实际情况进行针对性的提升和改进。这是金正法所希望的理想状态。它是一种物理屏障，能够降低病原体的传播风险，保护双方的健康。
为什么说冬至大如年？ 冬至是冬季的最后一个重要节气，也是阳光直射最南点的一天。冬至过后，白天渐渐变长，夜晚变短，代表着阳气逐渐增长，阴寒的冬季将慢慢过去，春天即将到来。因此有句俗语说冬至大如年，意味着冬至之后的时间过得特别快，就像一年过去一样。定位明确 主攻高端触控显示屏 公告显示，此次投资京东方拟与成都高新区指定的投资平台——成都市重大产业化项目一期股权投资基金有限公司及成都高新区电子信息产业发展有限公司合作投资建设。